“ZFŚS | Rzeczowo, solidnie i bezbłędnie” Szkolenie na żywo online

Zapraszamy na wyjątkowe,  bardzo solidne i intensywne jednodniowe szkolenie.

Kurs na żywo online odbędzie się w dniu 04.01.2025 od 9:30 do 15:30

ZFŚS to kluczowy element wspierania pracowników w obszarze świadczeń socjalnych, ale jego poprawne wdrożenie i zarządzanie wymaga znajomości licznych regulacji. Ten kurs pozwoli Ci dokładnie poznać zasady, obowiązki oraz najlepsze praktyki związane z tworzeniem i prowadzeniem ZFŚS – od formalności i dokumentacji po naliczanie odpisów oraz zasady przyznawania świadczeń.

🔍 Co omówimy?
1️⃣ Zasady socjalne w prawie pracy – dlaczego wsparcie socjalne to fundament HR.
2️⃣ Tworzenie i zarządzanie ZFŚS – od podstaw prawnych, przez tworzenie funduszu, aż po zmiany w zatrudnieniu i możliwości rezygnacji.
3️⃣ Finansowanie ZFŚS – wszystko o odpisach, możliwościach ich zwiększenia, korektach i rachunku bankowym.
4️⃣ Obowiązki pracodawcy – regulamin, dokumentacja, decyzje o wydatkach i współpraca ze związkami zawodowymi.
5️⃣ Uprawnienia do świadczeń – kto, na jakiej podstawie i w jakim zakresie może korzystać ze środków ZFŚS, w tym kwestie RODO.
6️⃣ Zakres wsparcia socjalnego – rodzaje pomocy, zasady przyznawania świadczeń i możliwe roszczenia.
7️⃣ Podatki i składki – jak rozliczać świadczenia i jakie kwoty podlegają zwolnieniom podatkowym.
8️⃣ Przejście zakładu na nowego pracodawcę – zasady i terminy przekazywania środków.
9️⃣ Świadczenia urlopowe – różnice między nimi a “wczasami pod gruszą” oraz zasady ich wypłaty.
🔟 Najczęstsze błędy i ich konsekwencje – jak unikać błędów w regulaminach i wnioskach.
1️⃣1️⃣ Odpowiedzialność – konsekwencje nieterminowego przekazywania środków i stosowania nieprawidłowych kryteriów.

🎓 Dlaczego warto?
Ten kurs dostarczy Ci szczegółowej wiedzy i praktycznych wskazówek, które pomogą zarządzać funduszem zgodnie z przepisami i wspierać pracowników w odpowiedzialny sposób. Dołącz do nas, aby zdobyć praktyczne umiejętności i pewność w obsłudze ZFŚS!

👉 Zarejestruj się i zapewnij sobie miejsce!

1. Zaspokajanie potrzeb socjalnych jako jedna z podstawowych zasad prawa pracy
2. Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych
   1. Podstawa prawna
   2. Zasady tworzenia zfśs
   3. Rozpoczęcie działalności w trakcie roku
   4. Zmiany stanu zatrudnienia a tworzenie / rezygnacja z zfśs
   5. Rezygnacja z tworzenia zfśs
3. Źródła finansowania zfśs
   1. Odpis podstawowy
   2. Osoby uwzględniane i nieuwzględniane do naliczenia odpisu
   3. Odpisy dla poszczególnych grup zawodowych
   4. Możliwości zwiększenia odpisów
   5. Korekta rocznego odpisu
   6. Dodatkowe środki zwiększające zfśs
   7. Wydzielenie rachunku bankowego
4. Obowiązki pracodawcy związane z zfśs
   1. Regulamin funduszu
   2. Dokumenty w zfśs
   3. Tryb podejmowania decyzji w kwestii wydatkowania środków
   4. Komisja socjalna
   5. Współpraca ze związkami zawodowymi
   6. Wspólna działalność socjalna
5. Osoby uprawnione do pomocy ze środków zfśs
   1. Kto jest uprawniony do korzystania ze środków zfśs
   2. Małżonkowie zatrudnieni u tego samego pracodawcy
   3. Poszerzanie kręgu osób uprawnionych
   4. Dokumentowanie prawa do świadczeń
   5. RODO a sytuacja osobista pracownika
6. Zakres działalności socjalnej
   1. Rodzaje pomocy
   2. Zasady przyznawania świadczeń
   3. Roszczenia
7. Składki i podatek a wypłaty z zfśs
   1. Praktyczne rozliczenia świadczeń
   2. Świadczenia wypłacane po przekroczeniu kwot zwolnionych
   3. Świadczenia zfśs częściowo zwolnione z podatku
   4. Egzekucje ze świadczeń z zfśs
8. Przejście części lub całości zakładu pracy na innego pracodawcę
   1. Jakie środki powinny zostać przekazane
   2. Termin przekazania
   3. W jaki sposób wydatkować przekazane środki
9. Świadczenie urlopowe
   1. Podmioty zobowiązane do wypłaty świadczeń urlopowych
   2. Podstawowe zasady dotyczące świadczenia urlopowego
   3. Wysokość i termin wypłacanego świadczenia
   4. Świadczenie urlopowe vs wczasy pod gruszą
   5. Zwrot wypłaconego świadczenia urlopowego a przerwanie urlopu
10. Najczęściej popełniane błędy i ich konsekwencje
    1. Błędne zapisy w regulaminie
    2. Wadliwe wnioski
    3. Nadmiarowe dane
    4. Wydatki niepodlegające finansowaniu z zfśs
    5. Stosowanie zabronionych kryteriów pomocy
11. Odpowiedzialność
    1. Nietworzenie zfśs
    2. Stosowanie innych niż socjalne kryteriów udzielania wsparcia
    3. Nieterminowe przekazywanie środków
    4. Wydatkowanie środków na cele niezwiązane z zfśs

UWAGA

Cena w przedsprzedaży – 450 zł + VAT

Cena od 20 grudnia do 650 zł + VAT